事業開発企画室が新規ビジネス創出をリード、第２創業期を迎える総合型会計事務所
▼募集背景
業務範囲の拡大を見据えた組織体系の構築のため。
社会課題を解決していき、TKAOの新たな柱となるビジネス構築にチャレンジしたい公認会計士の方を新規で募集します。TKAOの第２創業的なフェーズで新規事業にチャレンジしてみたい方をお待ちしております
［ポイント］
永年勤続休暇制度：
入社10年経過、15年経過、20年経過後にそれぞれ10日間の特別有給休暇を付与。あわせて、永年勤続休暇補助金として10年で10万円、15年で15万円、20年で20万円を支給。レジャー・グルメ・ショッピング・スポーツなどの福利厚生)にも加入しており、所員のリフレッシュを制度面からも促しております。
| 職種 | その他（コンサルティング） |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 試用期間：3ヶ月（条件の変更なし） |
| 直接雇用の雇用期間 |
期間の定め無し |
| 募集人数 | 事業開発企画室が新規ビジネス創出をリード、第２創業期を迎える総合型会計事務所 ▼募集背景 業務範囲の拡大を見据えた組織体系の構築のため。 社会課題を解決していき、TKAOの新たな柱となるビジネス構築にチャレンジしたい公認会計士の方を新規で募集します。TKAOの第２創業的なフェーズで新規事業にチャレンジしてみたい方をお待ちしております ［ポイント］ 永年勤続休暇制度： 入社10年経過、15年経過、20年経過後にそれぞれ10日間の特別有給休暇を付与。あわせて、永年勤続休暇補助金として10年で10万円、15年で15万円、20年で20万円を支給。レジャー・グルメ・ショッピング・スポーツなどの福利厚生)にも加入しており、所員のリフレッシュを制度面からも促しております。 |
| ポジション | マネージャー・課長級 |
| 仕事内容 | 国際・海外ウェルス事業担当 代表パートナーが先頭を切ってビジネス展開をするためのメンバーを募集します。 1. 富裕層クライアントへの個別プランニング（税務・運用 両面） 2. 個人向けの運用商品の開発 3. 海外富裕層による日本向け不動産投資のサポート [ポイント] ・伝統的事業承継プランニング(株価対策を中心とした親族内承継)の枠を超え、より幅広いソリューションを学ぶことが出来ます。 ・保険、FPなど富裕層の運用局面にも関与。更には東京共同会計事務所の伝統であるファンドや金融商品開発とウェルスプランニングの交差点を深堀していきます。 ・他社よりエッジの効いた業務で差別化を図り、自身の人材価値を高めることができます。 ・豊富な経験者が周囲にいるため十分なアドバイス、指導が可能です。 ・外国人メンバーとの協働も可能です。 |
| 組織構成 | 事業開発企画室 |
| 応募条件 |
プライベートバンキング部門、信託部門、個人運用部門など、金融機関での経験がある方 【求めている人材像】 ・プライベートバンキング部門、信託部門、個人運用部門など、金融機関での自身のスキルに税務要素を加味して専門性に磨きをかけていきたい方 ・資産税の経験を積んでみたい税理士／会計士の方（税理士／会計士の場合は富裕層や資産税業務の未経験者の方のご応募も可能です） ・資産運用による個人富裕層の支援に魅力、ビジネス機会を感じている方 ・新しい切り口でビジネスを作っていくことにチャレンジしたい方、楽しめる方（若いうちにそのような経験をすることは成長に欠かせません。） ・時間をかけて勉強し、自分に専門性をつける、という事に真摯に向き合える方 ・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方 ・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方 |
| 活かせる資格 | 公認会計士/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 １科目合格/税理士試験 ２科目合格/税理士試験 ３科目合格/税理士試験 ４科目合格 |
| 勤務地 |
〒100-0005 東京都千代田区丸の内一丁目 4 番 1 号 丸の内永楽ビルディング 24 階
|
| 勤務形態 |
フレックスタイム制 ・1日の標準労働時間：7時間 ・休憩時間：60分 ・コアタイム：11:00〜15:00 |
| 給与 |
年俸制： 800万円 〜 ※毎月の支給分割： 12分割 賞与あり／交通費あり／昇給制度あり 固定残業代なし 基本給（固定残業代は除く）： 666,666円/月 ＜シニアマネージャー＞ 年俸 12,000,000円～ ＋業績連動賞与＝年収 ＜マネージャー＞ 年俸 9,900,000円～ ＋業績連動賞与＝年収 ＜スーパーバイザー＞ 年俸 8,000,000円～ ＋ 固定超過勤務手当超過分の残業手当 ＋業績連動賞与＝年収 |
| 休日・勤務条件 |
完全週休2日制(土日)／祝祭日／年末年始／夏季／有給／産休・育休／慶弔
特別有給休暇 永年勤続休暇 結婚休暇：連続5 日以内（休日を含めず） 忌引休暇：父母、配偶者、子の喪に服するとき：連続5 日以内（休日を含めず） 祖父母、孫、兄弟姉妹、配偶者の父母の喪に服するとき：連続3 日以内（休日を含めず） 妻の出産：1 日 |
| 福利厚生 |
健康保険／厚生年金／雇用保険／労災／研修／資格補助／通勤手当支給（全額） 【その他補助金制度等】 ・公認会計士、税理士会費全額負担制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・外部研修参加費負担制度 ・書籍購入費負担制度 ・外部語学講座補助金制度 ・ベネフィットステーション（レジャー・グルメ・ショッピング・スポーツなど多岐にわたる福利厚生サービス） ・各種社内イベント（ファミリーデー・歓送迎会費用負担・OB OG会・ビアバッシュ 等） |
| 業種 | 監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク) |
| 受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙（喫煙室あり） |
| 会社名 |
東京共同会計事務所 |
|---|---|
| 業種 |
監査法人・税理士法人・コンサルティングファーム(コンサルティングファーム・シンクタンク) |
| 設立 |
1993年8月 |
| 事業内容 |
会社設立以来、資産証券化の分野のパイオニアとして実績を残してきた当事務所は、ストラクチャード・ファイナンス、FAS、ウェルス・マネジメント、国際税務の4つの領域を柱とする組織へ進化しています。各部門のスペシャリストが多数在籍する中、事務所の今後を担う人材を積極的に採用しています。 |
| 所在地 |
東京都千代田区丸の内一丁目 4 番 1 号 丸の内永楽ビルディング 24 階 |
| 従業員数 |
311人 |
| ホームページ | https://www.tkao.com/ |
| 応募・選考 |
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